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STEP1 |
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求人ニーズの確認
貴社ではどのような人材を求められているのか、求人のニーズを伺い、最適な採用方法をご提案します。 |
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STEP2 |
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候補者の人選・マッチング
コーディネータが応募者の中から、貴社に適した候補者を選出します。
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STEP3 |
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人材の推薦
弊社の推薦ポイントと共に、候補者の履歴書・職務経歴書をご紹介します。面接選考の有無をご検討ください。 |
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STEP4 |
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書類審査・面接
候補者への面接のスケジュール連絡・合否通達は弊社がすべて代行いたします。 |
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STEP5 |
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採用決定(内定)
貴社の条件を内定者に最終確認し、採用条件を確定します。 |
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STEP6 |
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入社手続き・就業開始
入社手続の連絡や、入社までの内定者フォローを弊社が行います。 |
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